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Solicitud de Acción Correctiva · Pro

Formulario de Aviso de Acción Correctiva de Desempeño

Documente formalmente las deficiencias de desempeño y cree planes de mejora estructurados con esta plantilla de aviso de acción correctiva.

Usar Esta Plantilla Gratis Vista previa

Neo tema

formbuilder.ai/f/employee-performance-deficiency-corrective-action-notice-improvement-plan-form

Formulario de Aviso de Acción Correctiva y Plan de Mejora por Deficiencias de Desempeño

Nombre Completo del Empleado

· · ·

ID de Empleado / Número de Gafet

· · ·

Cargo / Puesto

· · ·

Enviar

El Formulario de Aviso de Acción Correctiva y Plan de Mejora por Deficiencias de Desempeño es una herramienta integral de RR. HH. diseñada para ayudar a gerentes y supervisores a documentar formalmente los problemas de desempeño y establecer rutas claras y estructuradas hacia la mejora. Captura todos los detalles esenciales, incluyendo la información del empleado, la naturaleza y gravedad de la deficiencia, incidentes o evidencias específicas, y las políticas o estándares relevantes que fueron violados.

Este formulario es ideal para departamentos de RR. HH., gerentes de equipo y propietarios de empresas que necesitan un proceso consistente y profesional para abordar problemas de desempeño. Al estandarizar cómo se registran las acciones correctivas, las organizaciones pueden garantizar equidad, mantener el cumplimiento normativo y crear un registro auditable que proteja tanto al empleado como al empleador.

El uso de esta plantilla agiliza el proceso de acción correctiva, reduce la inconsistencia entre departamentos y demuestra un compromiso con el desarrollo y la responsabilidad del empleado. Ya sea para tratar problemas de asistencia, violaciones de políticas o deficiencias de desempeño, este formulario brinda la estructura necesaria para manejar situaciones sensibles de manera profesional y efectiva.

4 Páginas

32 Preguntas

~11min Para completar

Gratis Sin tarjeta de crédito

Tipos de campos Texto largo ×9 Texto corto ×5 Fecha ×4 Nombre completo ×3 Firma ×3 Desplegable ×2 daterange ×2 Correo electrónico Opción múltiple Carga de archivo termsandconditions

Preguntas en esta plantilla

Plantilla gratuita

Las preguntas exactas incluidas — personaliza cualquiera de ellas según tus necesidades.

Página 1 Información del Empleado y Supervisor 9 preguntas

Información del Empleado

1 Nombre Completo del Empleado * Nombre completo

2 ID de Empleado / Número de Gafete * Texto corto

3 Cargo / Puesto * Texto corto

4 Departamento * Texto corto

5 Fecha de Contratación * Fecha

Supervisor / Autoridad Emisora

6 Nombre del Supervisor / Gerente * Nombre completo

7 Cargo del Supervisor * Texto corto

8 Correo Electrónico del Supervisor * Correo electrónico

9 Fecha de Emisión del Aviso * Fecha

Página 2 Detalles de la Deficiencia de Desempeño 7 preguntas

Naturaleza de la Deficiencia de Desempeño

1 Tipo de Deficiencia * Desplegable

2 Si es Otro, especifique Texto corto

3 Nivel de Gravedad * Desplegable

4 Descripción Detallada de la Deficiencia de Desempeño * Texto largo

5 Período Durante el Cual se Observó la Deficiencia * daterange

6 Ejemplos Específicos, Incidentes o Evidencias que Respaldan este Aviso * Texto largo

7 Políticas, Normas o Expectativas Relevantes que Fueron Violadas (cite secciones del manual si aplica) Texto largo

Página 3 Acción Correctiva y Plan de Mejora 7 preguntas

Acción Correctiva Tomada

1 Acciones Previas Ya Tomadas * Opción múltiple

2 Resumen de Conversaciones o Advertencias Previas sobre este Asunto Texto largo

Plan de Mejora de Desempeño

3 Metas de Desempeño Específicas y Estándares que el Empleado Debe Alcanzar * Texto largo

4 Apoyo, Recursos o Capacitación que Proporcionará la Organización * Texto largo

5 Período de Revisión del Plan de Mejora (Fecha de Inicio y Fin) * daterange

6 Hitos y Cronograma de Seguimiento Durante el Período de Revisión * Texto largo

7 Consecuencias si el Desempeño No Mejora Dentro del Período de Revisión * Texto largo

Página 4 Acuse de Recibo y Firmas 9 preguntas

Acuse de Recibo del Empleado

Al firmar a continuación, el empleado confirma haber recibido este Aviso de Acción Correctiva y Plan de Mejora de Desempeño. La firma no implica necesariamente acuerdo con el contenido, sino que confirma que el aviso ha sido recibido y discutido.

1 Comentarios o Respuesta del Empleado (opcional) Texto largo

2 Firma del Empleado * Firma

3 Fecha de Firma del Empleado * Fecha

Acuse de Recibo del Supervisor

4 Firma del Supervisor * Firma

5 Fecha de Firma del Supervisor * Fecha

Acuse de Recibo de RR. HH. / Testigo

6 Nombre del Representante de RR. HH. o Testigo Nombre completo

7 Firma del Representante de RR. HH. / Testigo Firma

8 Adjuntar Documentación de Respaldo (advertencias previas, evidencias, registros relevantes) Carga de archivo

9 Certifico que la información proporcionada en este aviso de acción correctiva es precisa y ha sido comunicada al empleado de conformidad con la política de la empresa. * termsandconditions

Cómo usar esta plantilla

Haz clic en "Usar Esta Plantilla Gratis" para abrirla en el editor de FormBuilder. Desde allí puedes añadir, eliminar o reordenar campos con arrastrar y soltar, cambiar temas, añadir tu logo, configurar notificaciones por email y establecer tu mensaje de éxito.