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Avaliação de Treinamento · Featured

Formulário de Avaliação do Programa de Desenvolvimento de Liderança

Meça o impacto real do seu programa de liderança com este formulário estruturado de avaliação de participantes e competências.

Usar Este Modelo Gratuitamente Visualizar

Cloud tema

formbuilder.ai/f/leadership-development-program-participant-evaluation-impact-assessment-form

Formulário de Avaliação e Impacto do Programa de Desenvolvimento de Liderança

Nome Completo do Participante

· · ·

Endereço de E-mail

· · ·

Cargo / Função

· · ·

Enviar

O Formulário de Avaliação e Impacto do Programa de Desenvolvimento de Liderança foi criado para ajudar organizações a medir sistematicamente a eficácia de suas iniciativas de treinamento em liderança. Ele coleta feedback dos participantes sobre o conteúdo, a qualidade da facilitação e a entrega geral, avaliando melhorias tangíveis em competências e comportamentos de liderança.

Este formulário é ideal para profissionais de RH, equipes de Aprendizagem e Desenvolvimento, consultores organizacionais e coordenadores de programas que precisam de uma forma confiável de coletar insights pós-programa. Ao reunir dados sobre a eficácia dos módulos, a expertise dos facilitadores e o desenvolvimento de habilidades em múltiplas dimensões, as organizações podem tomar decisões baseadas em dados para aprimorar futuras turmas.

Com escalas de avaliação estruturadas, questões abertas de reflexão e avaliações específicas por competência, este modelo vai além de pesquisas básicas de satisfação para revelar o impacto real do treinamento em liderança. Use-o para demonstrar o ROI, identificar lacunas de habilidades e elevar continuamente seus programas de desenvolvimento de liderança.

4 Páginas

24 Perguntas

~8min Para completar

Grátis Sem cartão de crédito

Tipos de campos Escala de Likert ×5 Texto longo ×4 Texto curto ×3 Menu suspenso ×2 Nome completo E-mail Data Avaliação por estrelas choicematrix Escala de avaliação Pontuação NPS Múltipla escolha ranking termsandconditions

Perguntas neste modelo

Modelo gratuito

As perguntas exatas incluídas — personalize qualquer uma delas conforme suas necessidades.

Página 1 Informações do Participante 7 perguntas

Dados do Participante

1 Nome Completo do Participante * Nome completo

2 Endereço de E-mail * E-mail

3 Cargo / Função * Texto curto

4 Departamento * Texto curto

5 Anos no Cargo de Liderança Atual * Menu suspenso

6 Turma / Nome da Sessão do Programa * Texto curto

7 Data de Conclusão do Programa * Data

Página 2 Avaliação do Conteúdo e Entrega do Programa 7 perguntas

Conteúdo e Facilitação do Programa

Por favor, avalie os seguintes aspectos do programa de desenvolvimento de liderança com base na sua experiência.

1 O conteúdo do programa foi relevante para meu cargo de liderança * Escala de Likert

2 Os materiais do programa estavam bem organizados e eram fáceis de acompanhar * Escala de Likert

3 O(s) facilitador(es) demonstrou(aram) grande expertise em temas de liderança * Escala de Likert

4 O programa ofereceu um bom equilíbrio entre teoria e aplicação prática * Escala de Likert

5 O ritmo do programa foi adequado ao conteúdo abordado * Escala de Likert

6 Qualidade Geral do Programa (1-5 estrelas) * Avaliação por estrelas

7 Quais módulos ou sessões específicos foram mais valiosos para você e por quê? Texto longo

Página 3 Impacto na Liderança e Mudança Comportamental 4 perguntas

Impacto nas Habilidades e Comportamentos de Liderança

Reflita sobre como o programa influenciou sua prática de liderança desde a sua participação.

1 Avalie sua melhoria nas seguintes competências de liderança * choicematrix

2 Descreva uma situação específica em que você aplicou uma habilidade ou conceito aprendido neste programa * Texto longo

3 Qual é o seu nível de confiança para aplicar os modelos de liderança ensinados no programa? * Escala de avaliação

4 Qual a probabilidade de você recomendar este programa de desenvolvimento de liderança a um colega? * Pontuação NPS

Página 4 Impacto Organizacional e Desenvolvimento Futuro 6 perguntas

Impacto Amplo e Desenvolvimento Contínuo

1 Quais resultados organizacionais você observou como resultado da sua participação? * Múltipla escolha

2 Como o programa influenciou sua trajetória profissional? * Menu suspenso

3 Classifique os tópicos que gostaria que fossem abordados em futuros programas de liderança ranking

4 Que suporte ou recursos adicionais ajudariam você a continuar se desenvolvendo como líder? Texto longo

5 Algum comentário ou sugestão adicional para melhorar o programa? Texto longo

6 Consinto que minhas respostas sejam utilizadas para fins de melhoria do programa e relatórios de desenvolvimento organizacional * termsandconditions

Como usar este modelo

Clique em "Usar Este Modelo Gratuitamente" para abri-lo no editor do FormBuilder. A partir daí você pode adicionar, remover ou reordenar campos, trocar temas, adicionar seu logotipo e configurar notificações.